近日,京东集团召开首次集体协商会议,会议分为京东集团集体协商和京东物流集体协商。协商会议由职工方首席代表京东集团工会主席缪晓虹主持,京东集团、京东物流职工代表和企业代表就劳动报酬、劳动安全、保险福利、职业技能培训等事项开展协商。经双方充分协商,最终达成一致,形成了《京东集团集体合同(草案)》《京东物流集体合同(草案)》,并将提交12月下旬召开的集团职代会,经民主程序审议通过。
据悉,此次协商会议代表人员的构成,注重合理分配。京东物流职工方协商代表由快递员、仓储分拣员、货运司机等一线职工构成,保障了新就业形态重点群体的代表性与参与面。同时,积极发挥京东技术优势,通过线上方式广泛征求职工的意见建议,最大限度保障职工的知情权、参与权、表达权。
目前,市总主要聚焦新就业形态劳动者在劳动报酬、社会保障、劳动保护、工作时间、休息休假、奖惩制度等方面的困难和问题,已在朝阳区、海淀区、顺义区和经济技术开发区选定滴滴出行、京东、顺丰速运等头部企业开展试点,督促指导企业建立内部民主管理制度,开展集体协商,签订集体合同,做到多点开花、以点带面。
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