近日，据报道， UPS和其工会Teamsters之间的合同谈判陷入僵局，双方在某些关键问题上存在分歧，如工资增长、福利待遇和工作时间安排等。
工会表示，如果谈判不能取得满意的结果，他们将向会员进行罢工投票，并授权工会领导层采取进一步行动，包括可能的罢工行动。罢工投票将由工会会员进行，如果大多数会员支持罢工，工会将有权发起罢工行动。
如果实施罢工，这可能对UPS的运输和物流业务产生严重影响，可能导致物流延误和服务中断。罢工还可能对公司的声誉和财务状况造成负面影响。
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